Desayuno de trabajo: “Nuevo Reglamento sobre protección de datos (RGPD)”

Hoy 21 de junio se ha celebrado en Mérida un desayuno de trabajo organizado por la Asociación Extremeña de Empresa Familiar, con quien esta Cátedra colabora con asiduidad. El tema, el Nuevo Reglamento sobre protección de datos, nos interesaba especialmente por dos motivos: su reciente actualidad y por tratar una problemática tan sensible como es la protección de datos, cuestión que incumbe desde a una empresa de 100 empleados hasta la más pequeña pyme, pasando por organizaciones o entidades de carácter público como hospitales o centros educativos. Quedan excluidos eso sí, los datos que se se intercambiemos en el ámbito doméstico. Pero en definitiva, tal y como nos han explicado hoy, esta ley es aplicable “para todo aquel que realice tratamientos de datos personales“.

Desayuno de trabajo sobre el nuevo reglamento en torno a la protección de datos

Con gran afluencia de público, ha comenzado la intervención el abogado Israel Rodríguez de Ibercaja, entidad que junto a la empresa extremeña Gefiscal, ha patrocinado la actividad. Rodríguez ha expuesto de un modo muy didáctico los principales aspectos del Reglamento comunitario. Dicha normativa 2016/679 de 27 de abril de 2016 no ha entrado en vigor hasta el pasado 25 de mayo, y viene a sustituir la antigua directiva, ya obsoleta por no contemplar aspectos que hoy son fundamentales, como puede ser el derecho al olvido en Internet.

Este ponente ha hecho especial énfasis en el cambio “radical” de la nueva normativa respecto a la anterior. En su opinión, este reglamento “ha venido para quedarse”, y ha destacado el hecho de que el consentimiento para la autorización de esos datos deba ser explícito y especifique por cuánto tiempo los vamos a utilizar. Debemos tener la prueba de porqué nos ha autorizado el cliente, usuario, proveedores…a tener sus datos personales. Esos datos pueden haber llegado a nosotros en base a que exista entre las dos partes una relación contractual o se dé un consentimiento (formulario digital, formulario escrito…) inequívoco. No se permiten los consentimientos tácitos.

Por su parte, José Manuel Machacón, informático de la empresa Gefiscal, ha aplicado la nueva ley al ámbito empresarial. ¿Qué debe hacer la empresa para ajustarse a la nueva normativa? . Machacón ha incidido en que la empresa debe tener licitud para el tratamiento de esos datos, que por supuesto, no pueden ser guardados para siempre. Existe un plazo de conservación y el usuario tiene derecho a revocar cuando lo desee la autorización de esos datos personales.  Además, ha explicado como las empresas y organizaciones deberán personalizar los textos informativos, formularios…que elaboren. Ya no valen los patrones generalistas. Cada empresa deberá ser muy clara a la hora de especificar fines, usos, duración… de esos datos personales.

En definitiva, todo un desafío al que adaptarse y que sin duda ofrecerá una mayor protección y seguridad al usuario de la libre circulación e intercambio de sus datos personales.

Más información sobre el nuevo reglamente en este especial elaborado por Gefiscal

Share on FacebookShare on Google+Tweet about this on TwitterShare on LinkedIn

Deja un comentario

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *